新时期做好事业单位公开招聘工作的几点建议
Journal: Engineering and Management Science DOI: 10.32629/ems.v1i1.282
Abstract
国家经济的不断发展对我国事业单位建设提出了更高的要求,事业单位是以社会公益为主的社会服务型组织,与民族发展、百姓生活息息相关,由于工作的特殊性对于从业人员的要求也比较高,因此更重视事业单位人员的公开招聘,人事管理体系,人才评定模式。本文首先分析了现阶段事业单位在招聘过程中存在的问题,然后提出了在新时期做好事业单位公开招聘的几点建议,提高事业单位的公开招聘水平。
Keywords
新时期；事业单位；公开招聘
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[1] 杨国青.新时期做好事业单位公开招聘工作的几点建议[J].现代经济信息,2019(11):16.
[2] 蔡吉臣.全面贯彻国家人事部六号令做好事业单位公开招聘人员工作[J].求贤,2006(9):37-38.
[3] 何云春.时'建的选.时代的选择-国家行政机关补充工作人员录用考试[J].中国电视,1993(11):24-27.
[4] 陈明华.事业单位公开招聘人员规范化发展思路探析[J].中国集体经济,2019,600(16):113-114.
[5] 王建军.事业单位人员公开招聘与岗位设计思路探析[J].现代经济信息,2018(10):155.
[6] 何中华.基层事业单位招聘工作中存在的问题及建议[J].人才资源开发,2012(6):29-30.
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Copyright © 2019 刘文娟
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